Решение задачи
Работница обувной фабрики Устинова, имеющая двух детей дошкольного возраста, обратилась к директору с просьбой установить ей на полгода непо...
Условие:
Работница обувной фабрики Устинова, имеющая двух детей дошкольного возраста, обратилась к директору с просьбой установить ей на полгода неполный рабочий день (4 часа) в связи с частой болезнью детей. Директор отказал на том основании, что объём работы увеличивается, а простой оборудования приведёт к уменьшению прибыли фабрики.
Дайте правовой анализ
Решение:
Ситуация, описанная в вопросе, связана с правом работника на сокращенный рабочий день в связи с заботой о детях. В большинстве стран существуют законы, которые обеспечивают защиту прав работников в таких ситуациях.
Во-первых, следует отметить, что многие страны имеют законодательство, которое гарантирует право на сокращенный рабочий день для родителей с детьми дошкольного возраста. Это может быть обусловлено необходимостью заботы о детях, их здоровье и благополучие.
Во-вторых, работодатель обязан учитывать такие обстоятельства и принимать меры для обеспечения совместимости работы и семейных обязанностей работников. Это может включать установку гибкого графика работы, сокращенного рабочего дня или других адаптивных мер.
Однако, в данном случае директор фабрики отказал работнице в установлении неполного рабочего дня, ссылаясь на увеличение объема работы и потерю прибыли. В такой ситуации, возможно, следует провести более детальный анализ:
1. Проверить,...
