Цели и функции фирмы на рынке и система ее ценностей. Определение целей и функций фирмы. Роль системы ценностей в формировании стратегии ф...

В графе "О себе" в резюме можно представить свои ключевые качества, навыки и достижения, которые могут быть релевантны для конкретной вакансии. Важно подчеркнуть свою уникальность и привлекательность как кандидата. Пример: "Я мотивированный и целеустремленный профессионал с более чем пятилетним опытом работы в области маркетинга и продаж. Мои сильные стороны включают стратегическое мышление, аналитические навыки и способность эффективно управлять проектами. Я обладаю отличными коммуникативными навыками и умею работать в команде, что позволяет мне успешно взаимодействовать с клиентами и коллегами. Моя страсть к инновациям и постоянное стремление к самосовершенствованию позволяют мне достигать высоких результатов в своей работе. Я готов применить свой опыт и знания для достижения успеха в вашей компании."

Тема: Разработка системы стратегического планирования на предприятии АО «Глория Джинс» Введение: Современные организации сталкиваются с растущей конкуренцией и необходимостью постоянного развития и адаптации к изменяющимся рыночным условиям. В этом контексте стратегическое планирование играет ключевую роль в определении целей и направлений развития предприятия. В данной курсовой работе будет рассмотрена разработка системы стратегического планирования на предприятии АО «Глория Джинс». Анализ текущей ситуации: Перед разработкой стратегического плана необходимо провести анализ текущей ситуации предприятия. Для этого можно использовать такие инструменты, как SWOT-анализ, PESTEL-анализ и анализ конкурентной среды. SWOT-анализ позволит выявить сильные и слабые стороны предприятия, а также возможности и угрозы, с которыми оно сталкивается. PESTEL-анализ поможет оценить внешнюю среду, включая политические, экономические, социальные, технологические, экологические и юридические факторы. Анализ конкурентной среды позволит определить основных конкурентов и их стратегии. Определение стратегических целей: На основе проведенного анализа текущей ситуации необходимо определить стратегические цели предприятия. Цели должны быть SMART (Specific, Measurable, Achievable, Relevant, Time-bound) и соответствовать миссии и ценностям предприятия. Например, одной из стратегических целей может быть увеличение доли рынка на 10% в течение следующих двух лет. Разработка стратегического плана: Стратегический план должен включать в себя описание стратегических целей, а также конкретные мероприятия и ресурсы, необходимые для их достижения. План должен быть гибким и адаптивным, чтобы учитывать изменения во внешней среде и внутренние факторы предприятия. Важно также определить ключевые показатели эффективности (KPI), которые будут использоваться для оценки достижения стратегических целей. Реализация и контроль: После разработки стратегического плана необходимо приступить к его реализации. Для этого необходимо определить ответственных лиц и сроки выполнения каждого мероприятия. Важно также установить систему контроля и отчетности, чтобы регулярно оценивать прогресс в достижении стратегических целей. Корректировка плана может потребоваться в случае изменения внешних условий или непредвиденных обстоятельств. Заключение: Разработка системы стратегического планирования на предприятии АО «Глория Джинс» является важным шагом в обеспечении его долгосрочного успеха и конкурентоспособности. Это позволит предприятию определить свои стратегические цели, разработать план действий и контролировать его реализацию. Результаты стратегического планирования будут способствовать эффективному управлению предприятием и достижению поставленных целей.

Укрепление границ империи на восточной и юго-восточной окраинах является важной стратегической задачей для любой державы. В истории многих империй можно найти примеры усиления границ в этих регионах, чтобы обеспечить безопасность и защиту своих территорий. Одним из наиболее известных примеров укрепления границ на восточной окраине империи является Китайская стена. Эта величественная сооружение, протянувшаяся на тысячи километров, была построена в разные периоды династий, начиная с III века до н.э. и заканчивая XVII веком н.э. Целью Китайской стены было защитить Китай от вторжений с севера и предотвратить нашествия варварских племен. Еще одним примером укрепления границ на восточной окраине империи является Римская империя. Римляне строили форты и укрепления на своих восточных границах, чтобы защититься от вторжений варваров и других враждебных народов. Наиболее известными укрепленными границами Римской империи были Хадрианов вал в Британии и Лимес Германии в Германии. На юго-восточной окраине империи также существовали многочисленные примеры укрепления границ. Например, в Древнем Египте фараоны строили крепости и укрепления на границе с Нубией, чтобы защитить свои земли от нападений. В Индии Маурьянская империя строила форты и укрепления на своих южных границах, чтобы предотвратить вторжения драфтов и других враждебных племен. Исследования показывают, что укрепление границ на восточной и юго-восточной окраинах империй имело важное стратегическое значение. Оно помогало обеспечить безопасность и защиту территорий, а также контролировать торговые пути и ресурсы в этих регионах. Однако, несмотря на укрепление границ, некоторые империи все равно сталкивались с вторжениями и нашествиями, что свидетельствует о сложности поддержания безопасности на окраинах империи.

Офицерская профессия действительно является одной из самых героических и почетных в мире. Офицеры играют важную роль в обеспечении безопасности и защите нации. Они обладают высокими навыками лидерства, стратегического мышления и мужества, что позволяет им принимать сложные решения в экстремальных ситуациях. Одним из ключевых аспектов офицерской профессии является служба в армии. Армия предоставляет офицерам обширные возможности для профессионального роста и развития. Офицеры проходят специализированное обучение, которое включает в себя такие аспекты, как тактика, стратегия, коммуникация, управление ресурсами и многое другое. Офицеры также отличаются высоким уровнем физической подготовки. Они должны быть готовы к выполнению сложных задач в любых условиях, включая экстремальные климатические условия и опасные ситуации. Физическая подготовка офицеров включает в себя тренировки по физической выносливости, боевым искусствам и стрельбе. Офицеры также обладают высоким уровнем образования. Они должны иметь широкий кругозор и глубокие знания в различных областях, таких как военная история, политика, экономика и право. Образование офицеров обычно начинается в военных академиях или колледжах, где они получают фундаментальные знания и навыки, необходимые для успешной службы. Офицеры также играют важную роль в поддержании мира и безопасности в международном масштабе. Они могут быть отправлены в миротворческие операции или участвовать в международных коалициях для борьбы с терроризмом и другими угрозами мировой безопасности. Исследования показывают, что офицеры обладают высоким уровнем удовлетворенности своей профессией. Они часто отмечают, что они чувствуют себя частью чего-то большего и имеют возможность вносить реальный вклад в общество. Офицеры также получают уважение и признание со стороны своих коллег и общества в целом. Однако, следует отметить, что офицерская профессия также сопряжена с определенными рисками и трудностями. Офицеры могут столкнуться с опасными ситуациями, стрессом и разлукой с семьей. Они также могут столкнуться с моральными дилеммами и сложными этическими решениями. В целом, офицерская профессия является героической и требует высокого уровня преданности, мужества и профессионализма. Офицеры играют важную роль в обеспечении безопасности и защите нации, и их служба заслуживает нашего восхищения и признания.